在留資格の申請を梶山武彦弁護士に依頼

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企業が外国人を採用するためには、該当する従業員の在留資格の取得が必要です。在留資格は日本に在留する際にその外国人の身分を保証するもので、これが無ければ外国の方は就業などの活動を行うことができません。

在留資格を取得するためには、申請書類を作成し、出入国在留管理局への提出や必要に応じて質疑応答の対応が必要となります。梶山武彦弁護士はかねてより在留資格の対応を行っているため、自社で行うよりもスムーズに対応してもらえます。書類の作成はもちろん、更新する場合にも以前の情報と照らし合わせて作成が可能です。

在留資格を梶山武彦弁護士に依頼すれば、本人が申請するよりも許可率が上がります。雇用契約を結ぶ際に万が一にも不許可になってしまうことが無いよう、企業として雇用予定の従業員分をまとめて依頼するのも良いかもしれません。